在寫下一個目標(biāo)的時候，你要不斷告訴自己這只是一個開始，接下來的一段時間才是真正需要付出精力的時候。

目標(biāo)管理首要的切入點是什么

個人目標(biāo)管理首要的切入點是你想要成為什么樣的人。而所謂的目標(biāo)管理就是變成自己最想成為的那個人的一個過程。比如：我要變成男神or女神；我要成為某一門證書的持有人。所以想一想你想要成為一個什么樣的人，這會讓你的目標(biāo)更加獨家訂制化。

給自己的目標(biāo)賦予足夠重要的意義

首先它會讓你不自覺地不斷重復(fù)這個目標(biāo)，另一個它讓你想象出當(dāng)你完成目標(biāo)后內(nèi)心獲得的充盈和喜悅。這樣會有一種目標(biāo)感和追求目標(biāo)的儀式感，也就使得目標(biāo)實現(xiàn)更具可能性。個人也是一個組織，人人都是自己的CEO，所有的思考、創(chuàng)新，都是為了自己的成長，可見目標(biāo)管理的重要性。

目標(biāo)管理能帶給我們什么

“成功就等于目標(biāo)，其他一切都是這句話的注解?！薄?博恩崔西。

首先，目標(biāo)會時刻提醒你，當(dāng)下做的事情是不是有意義?！拔覀兊哪繕?biāo)到底是什么？”這種自省其實是很重要的，在這種對自己的反問中，當(dāng)意識到自己在做無益于目標(biāo)達成的事情時，可以及時修正自己的行為和思考。

目標(biāo)管理的第二個意義呢，他可以繪制你的行動路線圖。比如你在做一個準(zhǔn)備考試的目標(biāo)管理。在了解過必要的備考內(nèi)容后，那你肯定是預(yù)估你要學(xué)習(xí)的總體時間，確定你的短板和長項，合理分配各知識所需的學(xué)習(xí)時間，再把時間分配到每一天。同時也就形成了你一段時間的行動路線。

第三方面，目標(biāo)管理能對自己形成一個很好的激勵。即使是十分有經(jīng)驗的游泳健將也需要在進程中不斷明確目標(biāo)，才能持續(xù)去努力和追逐。我們在看自己的職業(yè)發(fā)展的時候，不要小看目標(biāo)的重要性，目標(biāo)的制定一定要具體，要能看的見。