銷售的過(guò)程中會(huì)分為不同的崗位，最為常見(jiàn)的就是普通的銷售人員，銷售人員必須要不斷提升自己的業(yè)績(jī)，才能獲得更多的收入，那除了銷售人員以外，還有銷售主管和銷售經(jīng)理。銷售主管的主要工作并不是銷售產(chǎn)品，而是針對(duì)銷售產(chǎn)品制定相應(yīng)的策略，及時(shí)調(diào)整銷售政策等。

那作為一名銷售主管具體的崗位職責(zé)是什么呢？

銷售主管的崗位職責(zé)

1、擁有相關(guān)的銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，而且能夠掌握大部分銷售技巧，對(duì)公司的產(chǎn)品有全面的了解，對(duì)行業(yè)客戶群體畫像有深入的了解，能夠有效掌握客戶的心理。

2、擁有豐富的業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠不斷采用多樣的手段分解銷售目標(biāo)，并對(duì)員工進(jìn)行激勵(lì)，或者幫助員工完成銷售目標(biāo)等，可以有效完成公司的每月基本業(yè)務(wù)。

3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠通過(guò)價(jià)值觀傳播等手段打造整體的公司團(tuán)隊(duì)文化，讓團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生一種向上的凝聚力，形成一個(gè)統(tǒng)一的整體。

4、擁有一定的政策調(diào)整的眼光，可以準(zhǔn)確的預(yù)判市場(chǎng)發(fā)展的基本趨勢(shì)是什么，還能夠準(zhǔn)確的了解業(yè)務(wù)模式的最新變化，能夠根據(jù)市場(chǎng)需求的變化及時(shí)調(diào)整公司的銷售策略，讓銷售人員能夠以更為精準(zhǔn)的方式獲得客戶的信任。