擁有20年世界五百強(qiáng)公司人力資源職能負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)驗(yàn)。曾擔(dān)任美贊臣(中國)有限公司、來實(shí)建筑系統(tǒng)、惠而浦家電公司等世界500強(qiáng)公司擔(dān)任人力資源管理職位。擅長于勝任能力分析、人才選撥系統(tǒng)的設(shè)計(jì)及面試評估應(yīng)用,個(gè)人高效工作技巧以及領(lǐng)導(dǎo)力管理培訓(xùn)方面。
超過5年教練輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),參與教練個(gè)案數(shù)超過100例。為企業(yè)的中高層管理者提供一對一和團(tuán)隊(duì)教練服務(wù),尤其是在企業(yè)內(nèi)部管理教練應(yīng)用和個(gè)人及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力教練方面?,F(xiàn)為惠而浦家電公司、克諾爾亞太集團(tuán)、百時(shí)美施貴寶公司等公司的內(nèi)部培訓(xùn)師及績效管理教練。
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